取消退休待遇双轨?3位重量级人物齐发声! 终于有动静了!
关于退休人的好消息!取消事业单位和企业单位退休待遇双轨制有希望啦!
此前,全国人大代表田浩荣、张育彪、刘翔浩向十三届全国人大一次会议提交了《关于取消事业单位和企业单位的双轨制的建议》。
田浩荣指出,双轨制严重违背社会保障制度的公平性原则;制造贫富不均和社会两极分化,加剧社会矛盾;形成新的社会壁垒,影响人才合理流动,制约生产力的发展。
因此,田浩荣建议:取消机关事业单位和企业单位的双轨制,最大限度激发社会各阶层的创造力,使社会更加和谐地发展。
张育彪认为,公务员和相当一部分事业单位人员在职时不用缴纳养老保险,退休后却能领取高于企业人员的养老金,且公务员的退休金多数由国家财政支付,“显然有失公平”。
“改革养老金双轨制,不能再拖下去了!”刘翔浩认为,养老金双轨制加剧了社会贫富差距。
养老金双轨制导致的严重后果——“贫富差距”
一,养老金待遇相差悬殊:经过13年连调后,到2017年末,一般企业退休人员的养老金多数在2300元到3000元之间。但机关事业单位平均养老金早已超过5000元~6000元。而且,由于此后的同幅增加,计算基数的差别,致使这一差距还在继续加大。
二,医疗待遇相差不一:机关事业单位除享受着实报实销的公费医疗外,还有免费体检,而且医疗补贴很多。同时由于养老金存在差别,计入退休人员个人账户的医疗费也拉开了差距。
三,在补贴上也差异很大:现在的机关事业单位享有许多补贴:如生活、水电、物业、通讯、医疗、住房、交通等。退休后除能享受养老金外,还能继续享受在职时的许多补贴。
而企业退休人员能享受的只有取暖费了,原单位效益好点的,逢年过节时给上几百元的慰问金,就算很好了。
而许多地方的机关事业单位退休人员还能享受城市文明奖、绩效考核奖、城市创卫奖,就这三项加在一起,就相当于一般企业退休人员的全年的养老金了。
四、去世后的待遇差异:全国各地不尽一致,企业退休人员丧葬费是十几个月到二十个月的退休金,按平均每月2500元计算,也就50000元左右;
而机关事业单位二十到四十个月的养老金,按每月5000到6000计算,也在20万元以上,相差甚远。
感谢这三位有良心的人大代表为企退人讲话!终于把我们的心声传给决定人民命运的人了!
坚决支持养老金双轨制取消,希望能尽快解决!
对此,您有何看法,可以留言讨论!
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